Feiertage und Genehmigungen
Wir bieten unseren Mitarbeitern ein breites Spektrum an Urlaubs- und Freistellungsansprüchen, um ein gesundes Gleichgewicht zwischen Arbeits- und Privatleben herzustellen. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich zu erholen und eine angenehme Zeit mit verschiedenen Möglichkeiten wie Jahresurlaub, Krankheitsurlaub und Mutterschaftsurlaub zu verbringen.
Gesundheit und Versicherung
Die Gesundheit unserer Mitarbeiter hat für uns Priorität. Mit unserer umfassenden Krankenversicherung bieten wir Zugang zu einer breiten Palette von Gesundheitsleistungen, um die Gesundheit von Ihnen und Ihrer Familie zu schützen. Wir bieten alle notwendigen Unterstützungen und Leistungen für ein gesundes Arbeitsumfeld.
Ausbildung und Entwicklung
Wir fördern die kontinuierliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch Investitionen in die Humanressourcen. Durch Schulungsprogramme, Seminare und interaktive Sitzungen mit Experten schaffen wir ein Lernumfeld, das es Ihnen ermöglicht, Ihre Karriereziele zu erreichen.
Arbeitsplatzsicherheit
Die Sicherheit unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Wir unterstützen Sie in Ihrem Geschäftsleben mit unseren Maßnahmen zur Arbeitsplatzsicherheit, fairen Arbeitsbedingungen und Verfahren zur Bewertung Ihrer Arbeitsleistung. Wir sind hier, um gemeinsam Ihre Erfolge in einem sicheren Arbeitsumfeld zu feiern.
Unsere Lohnpolitik
Durch die Schaffung einer leistungsorientierten Kultur
schätzen wir die Leistungen.
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Private Krankenversicherung
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Catering und Pannenhilfe
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Sonstige Zulagen
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Rechte auf Urlaub
Private Krankenversicherung
Alle unsere Mitarbeiter sowie deren Kinder und Ehegatten, die nicht privat krankenversichert sind, erhalten eine private Krankenversicherung, die auch eine Zahn- und Augenversicherung umfasst.
1. unsere Sicherheits- und Umweltleistung kontinuierlich zu verbessern.
2. unsere Kunden zu mehr Nachhaltigkeit zu befähigen, indem wir nachhaltige Lösungen schaffen.
3. mit Mitarbeitern, Kunden, Lieferanten und der Gemeinschaft in Verbindung zu bleiben, um nachhaltigen Fortschritt zu fördern.
Catering und Pannenhilfe
Alle unsere Mitarbeiter sowie deren Kinder und Ehegatten, die nicht privat krankenversichert sind, erhalten eine private Krankenversicherung, die auch eine Zahn- und Augenversicherung umfasst.
1. unsere Sicherheits- und Umweltleistung kontinuierlich zu verbessern.
2. unsere Kunden zu mehr Nachhaltigkeit zu befähigen, indem wir nachhaltige Lösungen schaffen.
3. mit Mitarbeitern, Kunden, Lieferanten und der Gemeinschaft in Verbindung zu bleiben, um nachhaltigen Fortschritt zu fördern.
Sonstige Zulagen
Alle unsere Mitarbeiter sowie deren Kinder und Ehegatten, die nicht privat krankenversichert sind, erhalten eine private Krankenversicherung, die auch eine Zahn- und Augenversicherung umfasst.
1. unsere Sicherheits- und Umweltleistung kontinuierlich zu verbessern.
2. unsere Kunden zu mehr Nachhaltigkeit zu befähigen, indem wir nachhaltige Lösungen schaffen.
3. mit Mitarbeitern, Kunden, Lieferanten und der Gemeinschaft in Verbindung zu bleiben, um nachhaltigen Fortschritt zu fördern.
Rechte auf Urlaub
Alle unsere Mitarbeiter sowie deren Kinder und Ehegatten, die nicht privat krankenversichert sind, erhalten eine private Krankenversicherung, die auch eine Zahn- und Augenversicherung umfasst.
1. unsere Sicherheits- und Umweltleistung kontinuierlich zu verbessern.
2. unsere Kunden zu mehr Nachhaltigkeit zu befähigen, indem wir nachhaltige Lösungen schaffen.
3. mit Mitarbeitern, Kunden, Lieferanten und der Gemeinschaft in Verbindung zu bleiben, um nachhaltigen Fortschritt zu fördern.
AKPA Kimya, das über eine breite Produktpalette in der chemischen Industrie verfügt, liefert dank seiner strategischen geografischen Lage in kurzer Zeit Produkte in die ganze Welt, insbesondere nach Asien, Europa, in den Nahen Osten und nach Afrika.
Heute exportiert AKPA Kimya regelmäßig in mehr als 65 Länder, und der Anteil der internationalen Verkäufe am Gesamtumsatz liegt bei über 75 %.